CƠ QUAN CHỦ QUẢN: ĐÀI TRUYỀN HÌNH VIỆT NAM

Mẫu giấy khám sức khỏe xin việc 2024

Mẫu giấy khám sức khỏe xin việc 2024 căn cứ theo Điều 34 Thông tư 32/2023/TT-BYT quy định đối với từng đối tượng cụ thể như sau:

Đối với người từ đủ 18 tuổi trở lên, hồ sơ khám sức khỏe là giấy khám sức khỏe quy định theo Mẫu số 01 Phụ lục số XXIV ban hành kèm theo. Giấy khám sức khỏe phải dán ảnh chân dung nền trắng kích cỡ 4cm x 6cm, được chụp trong thời hạn không quá 6 tháng.

Đối với người chưa đủ 18 tuổi, hồ sơ khám sức khỏe là giấy khám sức khỏe theo quy định tại Mẫu số 02 Phụ lục số XXIV. Giấy khám sức khỏe có dán ảnh chân dung nền trắng kích cỡ 4cm x 6cm, được chụp trong thời hạn không quá 6 tháng.

Download đầy đủ Mẫu giấy khám sức khỏe theo Thông tư 32/2023/TT-BYT tại đây

Khám sức khỏe xin việc ở đâu nhanh chóng, uy tín

Khám sức khỏe xin việc ở đâu nhanh chóng và uy tín là câu hỏi được nhiều người quan tâm.

Theo quy định của Bộ Y tế, tất cả bệnh viện công lập từ tuyến huyện trở lên đều nằm trong danh mục được chỉ định khám và cấp giấy khám sức khỏe đi làm. Ngoài ra, bạn có thể khám sức khỏe xin việc tại các bệnh viện/cơ sở y tế tư nhân được Bộ Y tế cấp phép. Tuy nhiên, hãy lưu ý lựa chọn địa chỉ thăm khám uy tín, chi phí hợp lý với chất lượng dịch vụ đảm bảo.

Tại TP.HCM, Bệnh viện Đa khoa Tâm Trí Sài Gòn là một địa chỉ khám sức khỏe xin việc được nhiều người tin tưởng bởi đáp ứng đầy đủ các tiêu chí:

BVĐK Tâm Trí Sài Gòn là địa chỉ khám sức khỏe đi làm uy tín, nhanh chóng, chất lượng

Chi phí khám sức khỏe xin việc tại BVĐK Tâm Trí Sài Gòn luôn được công khai minh bạch. Đặc biệt, khách hàng sẽ có nhiều sự lựa chọn gói khám sức khỏe phù hợp với từng nhu cầu. Cụ thể, bệnh viện hiện cung cấp 3 gói khám sức khỏe đi làm như sau:

​Lưu ý: Chi phí trên dựa trên bảng giá Tháng 09/2024, chi phí thực tế có thể chênh lệch tùy vào thời điểm.

Giấy khám sức khỏe xin việc là gì

Giấy khám sức khỏe xin việc là giấy tờ bắt buộc phải có trong hồ sơ xin việc của người lao động khi gửi cho nhà tuyển dụng. Tài liệu này do cơ sở y tế có thẩm quyền cấp và được xem như cơ sở đánh giá điều kiện sức khỏe của ứng viên có đủ đáp ứng yêu cầu công việc hay không.

Nhu cầu khám sức khỏe xin việc tăng cao trước bối cảnh thị trường lao động đầy biến động

Khám sức khỏe xin việc ở đâu? Chi phí bao nhiêu

Đứng trước bối cảnh thị trường lao động đầy biến động với nhu cầu tìm kiếm việc làm tăng cao, để không bỏ lỡ những cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn, việc chuẩn bị một bộ hồ sơ xin việc hoàn chỉnh là yếu tố quan trọng hàng đầu. Trong hồ sơ này, giấy khám sức khỏe xin việc là một trong những giấy tờ bắt buộc thể hiện người lao động có đủ sức khỏe để làm việc. Vậy khám sức khỏe xin việc ở đâu uy tín và thuận tiện cho người lao động? Câu trả lời sẽ được Tâm Trí Sài Gòn bật mí ngay sau đây!

Quy trình khám sức khỏe xin việc gồm những gì

Bước 1: Làm thủ tục đăng ký khám sức khỏe xin việc

Quý khách đến Quầy đăng ký tại tầng 1, nêu rõ yêu cầu khám sức khỏe xin việc và xuất trình giấy tờ tùy thân. Sau khi tiếp nhận yêu cầu, nhân viên sẽ tư vấn khách hàng lựa chọn gói khám phù hợp và hướng dẫn điền các thông tin cần thiết.

Sau khi hoàn thành thủ tục đăng ký, khách hàng sẽ được hướng dẫn đến Quầy thu ngân để đóng lệ phí và nhận phiếu thu.

Bước 3: Nhận giấy/hồ sơ khám và tiến hành đến khám tại các khoa/phòng theo hướng dẫn của nhân viên chăm sóc khách hàng

Quý khách quay lại tầng 1 nộp phiếu thu cho điều dưỡng và nhận giấy hoặc hồ sơ khám. Sau đó, quý khách tiến hành đến khám tại các khoa/phòng theo hướng dẫn của các bạn nhân viên chăm sóc khách hàng.

Đối với khách hàng chọn gói khám sức khỏe theo Thông tư 32, danh mục khám sẽ bao gồm:

Bước 4: Nhận kết luận và đóng dấu mộc xác nhận của bệnh viện

Sau khi hoàn thành các bước khám, quý khách nộp lại hồ sơ tại bàn điều dưỡng để nhận kết luận của bác sĩ. Bệnh viện sẽ đóng dấu xác nhận và trả giấy khám sức khỏe cho quý khách sau khi xác minh chính xác thông tin.

Thời hạn của giấy khám sức khỏe xin việc

Căn cứ khoản 4 Điều 8, Thông tư 32/2023/TT-BYT, giấy khám sức khỏe có giá trị trong vòng 12 tháng kể từ ngày ký kết luận sức khỏe. Tức là, nếu quá thời hạn trên, người lao động cần phải làm lại giấy khám sức khỏe khi muốn ứng tuyển vào công ty mới.

Đối với người xuất khẩu lao động, quy định thời hạn của giấy khám sức khỏe đi làm sẽ có sự thay đổi tùy theo quốc gia hoặc vùng lãnh thổ mà người đó đến làm việc.

Khám sức khỏe xin việc cần chuẩn bị gì

Để quá trình khám sức khỏe diễn ra thuận tiện và nhanh chóng, bạn cần chuẩn bị những giấy tờ và lưu ý một số thông tin sau:

Giấy khám sức khỏe xin việc là tài liệu không thể thiếu trong bộ hồ sơ xin việc. Nhà tuyển dụng sẽ dựa vào đó để đánh giá người lao động có đủ năng lực thể chất đảm nhận công việc hay không. Vì thế, người lao động cần lựa chọn cơ sở thăm khám uy tín để đảm bảo kết quả chính xác giúp nhà tuyển dụng đánh giá đúng nhất.

Nếu bạn đang tìm kiếm một địa chỉ khám sức khỏe ở TP.HCM giúp bạn dễ dàng hoàn thiện hồ sơ xin việc thì Bệnh viện Đa khoa Tâm Trí Sài Gòn là sự lựa chọn đáng tin cậy. Với đội ngũ y bác sĩ chuyên nghiệp cùng trang thiết bị hiện đại, chúng tôi đảm bảo mang đến cho bạn dịch vụ khám nhanh chóng, chính xác và tiện lợi.

Hãy liên hệ ngay với Bệnh viện Đa khoa Tâm Trí Sài Gòn qua HOTLINE 0974.508.479 để được tư vấn chi tiết và đặt lịch khám sức khỏe xin việc sớm nhất!

Vì sao xin việc cần có giấy khám sức khỏe

Nhiều người lao động chủ quan vì cảm thấy cơ thể khỏe mạnh bình thường nên cho rằng không nhất thiết phải khám sức khỏe khi đi xin việc. Thực tế, giấy khám sức khỏe xin việc là một yếu tố giúp tăng khả thuyết phục nhà tuyển dụng bằng cách chứng minh bạn đủ điều kiện sức khỏe để thực hiện công việc. Điều này đặc biệt quan trọng đối với các ngành nghề đòi hỏi sức khỏe tốt, môi trường làm việc khắc nghiệt hoặc có yếu tố nguy hiểm. Ngoài ra, khám sức khỏe còn giúp người lao động phát hiện sớm các vấn đề tiềm ẩn để điều trị kịp thời, tránh gây ảnh hưởng đến công việc.

Tùy vào doanh nghiệp hoặc một số ngành nghề đặc thù sẽ có yêu cầu đặc biệt đối với sức khỏe của người lao động. Do đó, giấy khám sức khỏe là cơ sở cần thiết để đánh giá năng lực thể chất của người lao động có phù hợp với công việc hay không. Điều này còn giúp doanh nghiệp xây dựng một môi trường làm việc an toàn, giảm thiểu rủi ro bệnh tật và tai nạn lao động xảy ra.

Hơn thế nữa, người lao động có sức khỏe tốt sẽ đảm bảo năng suất làm việc ổn định. Ngược lại, nếu sức khỏe không đảm bảo, người lao động có thể nghỉ ốm thường xuyên, gây gián đoạn hoạt động của doanh nghiệp và ảnh hưởng đến hiệu quả công việc.

Người lao động có sức khỏe tốt đảm bảo năng suất làm việc ổn định